График работы:полная занятость Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
- среднее профессиональное образование;
- без вредных привычек;
- опыт работы от 3-х лет;
- законы и иные нормативные правовые акты российской федерации в сфере здравоохранения.
- теоретические основы сестринского дела и организацию сестринского дела.
- основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни.
- правила эксплуатации медицинского инструментария и оборудования
- правила сбора, хранения и удаления отходов медицинских организаций.
- основы функционирования страховой медицины и добровольного медицинского страхования.
- правила ведения учетно-отчетной документации, основные виды медицинской документации.
- медицинскую этику и деонтологию, психологию профессионального общения.
Требования
- составление графиков работы сотрудников, ведение табеля учета использования рабочего времени
- организация труда среднего и младшего медицинского персонала, контроль выполнения ими своих должностных обязанностей
- своевременная подача заявок и обеспечение наличия необходимого количества медикаментов, изделий медицинского назначения
- ведение необходимой медицинской и учетной документации в полном объёме
- формирование ежемесячных отчетов по списанию лекарственных средств, медицинских изделий, расходных материалов
- контроль полноты и своевременности прохождения работниками медицинских осмотров, повышения квалификации и т. Д.
- обеспечение надлежащего санитарно-эпидемиологического режима филиала
Условия работы
- официальное трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом рф;
- официальная заработная плата;
- полный социальный пакет.
Дополнительная информация
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Дальневосточная Медицинская Компания на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Ханты-Мансийском автономном округе - 28000 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Ханты-Мансийском автономном округе, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Ханты-Мансийском автономном округе, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии другие специальности в Ханты-Мансийском автономном округе
