График работы:по договоренности Образование:Среднее Возраст: не имеет значения
Требования
Приходите работать к нам продавцом - консультантом, и вы получите1. Подарки от "трисы" за хорошую работу! - "триса" поможет вам внестипервоначальный взнос за квартиру, выплатить ипотеку, закрыть кредит, оплатить обучение, приобрести бытовую технику, электронику, косметику и получить многое другое, то, что хотите именно вы. 2. Вы будете уверены, что получите все, что заработали. Ваша заработная плата рассчитывается по четкой и понятной схеме расчета. 3. Скользящий гибкий график работы составленный именно под вас. Вы сами решаете, в каком графике вам работать. 4. Оплачиваемая стажировка. Стажировка происходит в течение 14 дней, и она оплачивается по такой же схеме расчета заработной платы, что и всем остальным продавцам. 5. Карьерный рост. Через 6 месяцев - вы старший продавец. Через 1 год - руководитель отдела продаж розничного магазина. Через 1, 5 года - директор магазина. 6. Помещение для отдыха. Расслабьтесь, выпейте кружку чая или кофе и передохните от напряженной работы. 7. Бесплатное такси до работы в сильные морозы. Мы заботимся о вас - берегите свое здоровье!8. Интересная и насыщенная корпоративная жизнь - регулярные мероприятия и мотивационные программы. Скучать будет некогда!
Условия работы
В связи с расширением, магазин модной одежды и аксессуаров для беременных и кормящих мам "триса" объявляет конкурс по приему на вакансии продавцов-консультантов для работы в торговом центре. Стабильная и надежная работа. Спрос на наши товары постоянно растет. Для лучших продавцов быстрый карьерный рост!требования: активность, ответственность, умение общаться с людьми. Опыт в продажах приветствуется. Если у вас не так много опыта, но вы чувствуете, что можете добиться успеха, приходите!что отличает нас от других компаний:нам не важно ваше образование. Существует масса доказательств того, что вы можете достичь практически любых высот, не имея вообще никакого образования. Наша система продаж и обучения позволит вам зарабатывать с первого же дня работы. Мы считаем, что ошибаться - это нормально. Не ошибается тот, кто ничего не делает. Это хороший метод обучения и совершенствования. Мы стабильная, развивающаяся компания.
Дополнительная информация
Место работы: на территории работодателяграфик работы: полный рабочий деньопыт работы: неважентребования: собеседование состоится после рассмотрения заполненных анкет. Заполнение анкеты обязательно!!! срок подачи анкет до 30 июня 2018г. Запросите анкету по почте . Контактное лицо: эльвира - руководитель отдела по работе с персоналом В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Магазин "Триса" на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Продавец-консультант / Продавец-кассир» в Ханты-Мансийском автономном округе - 25000 руб.
Сегодня вакансия Продавец-консультант / Продавец-кассир требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Продавец-консультант / Продавец-кассир,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Продавец-консультант / Продавец-кассир в Ханты-Мансийском автономном округе, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Продавец-консультант / Продавец-кассир в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Продавец-консультант / Продавец-кассир в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Продавец-консультант / Продавец-кассир
в Ханты-Мансийском автономном округе, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Продавец-консультант / Продавец-кассир в Ханты-Мансийском автономном округе
